creative and fresh consultancy to achieve rapid growth of Seoul tourism.
2. Situational analysis
a. Macro Environment
As global economic crisis has recovered (refer figure 3-a-1), we expect more people will visit Seoul in 2010. And many westerners have more leisure time due to decrease of working-time and they are curious in the orient culture. Yet, Korea has low country brand(figure 3-a-2)
전략적 포지셔닝
경영의 기능적 요소로서, 전략(예를 들면 기업 전략, 전략 경영)은 고위경영진의 관점을 드러내고
있다. 군사용어에 기원을 둔 말들(예를 들어, ‘비즈니스(사업, business)는 전쟁이다’라는 관용표현, 그리고 고임금자를 나타내는 웅가, 웅가, 웅가라는 특정계층의 용어)은 무수히 많
Ⅰ. 서론
하워드 가드너(Howard Gardner)는 ꡐ타고난 천재는 아주 드물며 자신의 남다른 점을 발견해 이를 집중 개발한 사람이 천재가 된다ꡑ고 하였다. 변화와 개혁의 시대를 맞은 21세기 우리 교육은 그 동안 오로지 공부와 성적 중심의 한 줄 세우기식 교육으로부터 다양한 분야에서 특기와 소질
Ⅰ. 서론
교과관련 방과 후 교육활동은 천문학적 사교육비를 절감할 수 있는 가장 구체적이며 직접적인 방안으로 평가받아 왔다. 장기적으로는 입시제도 개선과 학벌위주의 왜곡된 의식 개혁을 위한 대책이 필요하겠으나, 단기적으로 교과관련 방과 후 교육활동의 필요성을 부정할 수 없다.
그러나
Ⅰ. 서론
최근 ‘유비쿼터스’라고 회자되고 있는 이 단어는 정확하게는 ‘유비쿼터스 컴퓨팅’을 지칭한다.유비쿼터스(Ubiquitous)란 ‘언제 어디서나 존재한다.’는 뜻의 라틴어로 이 개념을 IT부분에 처음 도입한 미국 제록스사의 팰로알트 연구소의 Mark Weiser는 “21세기를 위한 컴퓨터(The Computer for
1. Recruitment (모집)
- Recruitment
취직할 가능성이 있는 잠재적 지원자들이 해당 기업에 지원하도록 유인하는 과정
- 외부 모집
구인광고, 직접지원, 인터넷모집, 내부직원추천, 임원서치펌(헤드헌터), 교육기관, 전문협회, 노동조합, 취업알선업체, 종업원 파견
- 내부 모집
상위 직급으로 승진하거나
1. Recruitment (모집)
- Recruitment
취직할 가능성이 있는 잠재적 지원자들이 해당 기업에 지원하도록 유인하는 과정
- 외부 모집
구인광고, 직접지원, 인터넷모집, 내부직원추천, 임원서치펌(헤드헌터), 교육기관, 전문협회, 노동조합, 취업알선업체, 종업원 파견
- 내부 모집
상위 직급으로 승진하거나
브랜딩은 뭔가 나에게 꼭 필요한, 그것을 제공하는 해결사 후보자를 알려 인지도와 기대감을 남겨야 성공할 수 있습니다
결국 인식의 구조 변화를 통해기대감을 만들어 인지도를 높여야 합니다
새로운 탄생에는새로운 개념의 워딩이 필요합니다
새로운 세상에 대한 기대감을 주는, 대세의 개념
한국형 창조경제의 실현계획 – 창조경제 6대 전략
창의성을 보장받고 창업이 쉽게 되는 생태계조성
벤처 중소기업의 창조경제 주력화와 글로벌 진출강화
신산업, 신시장 개척을 위한 성장동력 창출
글로벌 창의 인재 양성
과학기술과 ICT혁신역량강화
국민과 함께하는 창조경제문화 조성